Základné

Inhouse Software Engineer (60–100 %)

Schwyz, Switzerland Spoločnosť: TN Switzerland Klient / Zamestnávateľ: Prime21 AG
Zverejnené: 18.05.2026
Termín uzávierky: 02.07.2026
Referencie na pracovnú pozíciu: 305e13cca8534e5e53e3c7022bfdbdc1

Informácie o pracovnej pozícii

Poloha
Schwyz, Switzerland
Spoločnosť
TN Switzerland
Klient / Zamestnávateľ
Prime21 AG
Referencie na pracovnú pozíciu
305e13cca8534e5e53e3c7022bfdbdc1
Typ zápisu
Základné
Vyžaduje sa pracovné povolenie EÚ
Nie
Zverejnené
18.05.2026
Termín uzávierky
02.07.2026

Popis práce

Inhouse Software Engineer (60–100 %)

Bewerbung hochladen merken Ein etabliertes Schweizer Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit führender Marktstellung in den Bereichen Foodservice, Bäckerei/Confiserie und Healthcare sucht eine Inhouse Software Engineer, die oder der Lust hat, die digitale Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten. Mit modernster Logistik, innovativen Lösungen und nachhaltigem Denken sorgt das Unternehmen täglich dafür, dass Kund erfolgreicher werden – und du kannst dazu beitragen. Aufgaben Engineer Region Innerschweiz Ortschaft Rothenburg, Rothenburg REF Nr 1O3N02

Stellenbeschreibung

  • Entwicklung und Weiterentwicklung des firmeneigenen ERP-Systems sowie weiterer Anwendungen für den täglichen Gebrauch
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Umsetzung smarter Softwarelösungen
  • Begleitung von Projekten von der Idee über die Umsetzung bis zum Rollout
  • Aktives Einbringen eigener Ideen und Mitgestaltung digitaler Prozesse
  • Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik / Applikationsentwicklung
  • Freude an der Softwareentwicklung und an der Lösung komplexer Aufgaben
  • Interesse, Geschäftsprozesse zu verstehen und in effiziente Anwendungen zu übersetzen
  • Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamgeist, Motivation und der Wunsch, sich langfristig einzubringen
  • Perspektive

  • Flexible Arbeitsmodelle: Mindestens 5 Wochen Ferien, mit Lohnanpassung bis zu 9 Wochen pro Jahr; Homeoffice und gleitende Arbeitszeiten
  • Attraktive Entlöhnung: 13. Monatslohn, Erfolgsbeteiligung, starke Sozialleistungen und Geschenke zu besonderen Anlässen
  • Weiterentwicklung: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, Massageangebot vor Ort sowie Kurse zu Resilienz und Stressmanagement
  • Kulinarisches Angebot: Hochwertige Menüs zu fairen Preisen, Frühstücksbar mit frischen Früchten, Müesli, Joghurt und Sandwiches
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    Zručnosti

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